Teambuildinguitjes worden elk jaar populairder. Werkgevers zijn zich terdege bewust van het belang van de juiste sfeer tussen werknemers. Een goed gecoördineerd team, mensen die elkaar steunen en vol motivatie aan het werk zijn, is een garantie voor succes in het bedrijf.
Inhoudsopgave
Het is belangrijk dat mensen die samenwerken vriendschappelijke relaties aangaan en elkaar steunen op weg naar één doel – het welzijn van het bedrijf. De menselijke factor is het belangrijkst op de werkplek, dus is het de moeite waard om voor je team te zorgen door af en toe een gezamenlijk weekendje weg te organiseren. Dergelijke samenkomsten versterken de relaties en zorgen voor positieve emoties bij de werknemers. Dit heeft een enorme impact op de merkopbouw en bedrijfsreputatie.
Werknemersuitjes worden meestal geassocieerd met thema-evenementen, excursies of paintball. Het is waar dat dergelijke organisatie van teambuildingevenementen nog steeds erg populair is. Maar soms heb je naast actief vermaak ook rust, ontspanning en een ontspannende pauze nodig. Vooral als er een hectische periode in het bedrijf aan voorafgaat of als het gaat om de afronding van een belangrijk project, is het de moeite waard om te overwegen een personeelsuitje naar een kuuroord te organiseren. Momenteel is er een enorme keuze aan faciliteiten die dergelijke diensten aanbieden. Wat is een kuuroord? De afkorting komt waarschijnlijk van het Latijnse “sanitas per aquam”, wat gezondheid door water betekent. Tegenwoordig verwijst het meestal naar een reeks behandelingen die op één plaats worden uitgevoerd om het welzijn, de gezondheid en de schoonheid te verbeteren. Kuuroorden en hotels bieden een scala aan attracties en behandelingen op maat, zodat er voor elk wat wils is. Deze omvatten: sauna, zwembad, massages, gezichtsbehandelingen, lichaamsbehandelingen, pedicure en manicure, gezondheidsbevorderende baden en lichaamsrituelen. Deze behandelingen hebben veel heilzame kwaliteiten:
Een verblijf in een kuuroord wordt altijd geassocieerd met luxe. Werknemers zullen het daarom beschouwen als iets speciaals, dat het waard is om te onthouden. Dit kan resulteren in een sterk motiverend effect voor het werk en een gevoel van waardering en erkenning van de werkgever. Een goed uitgerust, geïntegreerd en gemotiveerd team is een garantie voor een goede sfeer in het bedrijf.
Om ervoor te zorgen dat het teambuildingevenement positief wordt ontvangen door de werknemers, maar ook aan zijn doel beantwoordt, is het belangrijk om op een aantal belangrijke zaken te letten. Ten eerste is het belangrijk om te bepalen wat de belangrijkste rol van het uitje is: is het voor vermaak, ontspanning, het versterken van de relaties tussen werknemers, of misschien om de motivatie in het team te verhogen? Het tweede belangrijke punt is om de aard van de reis en mogelijke attracties aan te passen aan de leeftijd, het geslacht en de voorkeuren van je team. Als het team bijvoorbeeld voornamelijk uit vrouwen bestaat, is een weekendspa-arrangement een betere optie dan een kartuitstapje. Het derde en laatste punt is de keuze van de bestemming. Het zou een goed idee zijn om de afstand van de bestemming aan te passen zodat niemand moeite heeft om er te komen, of om een bus te organiseren zodat iedereen op hetzelfde moment kan aankomen. Teambuildinguitjes zijn een belangrijk onderdeel van een bloeiend bedrijf dat het team ten goede wil komen. Met een bedrijfsuitje naar de spa zullen werknemers vol motivatie terugkeren naar hun taken en klaar zijn voor de volgende professionele uitdaging.